#20: Jak rozwijać się jako product manager?
ciągle i dużo!
Dziś przychodzimy z tematem rozwojowym. Co w życiu product managera jest o tyle ważne, że ten rozwój nie kończy się nigdy. Może nie kończy się nigdy niezależnie od funkcji? Nieważne :) Ważne, że dla PMa rozwój to must. Maraton nie sprint. Bez ciągłego doskonalenia umiejętności szybko zostaniesz w tyle za konkurencją.
Ale jak znaleźć na to wszystko czas, gdy kalendarz pęka w szwach? Zebraliśmy Wam kilka sprawdzonych sposobów, które pomogą Ci świadomie kierować swoim rozwojem. My je stosujemy no i.. działają!
Wykorzystaj mądrość innych
Najbardziej wartościowa wiedza często pochodzi od ludzi wokół Ciebie. Feedback to złoto! Ale żeby faktycznie na nim skorzystać:
Pytaj różnych osób, nie tylko tych, którzy zawsze Cię chwalą. Twój zespół inżynierski czy końcowi użytkownicy często mają najbardziej trzeźwe spojrzenie.
Zamiast ogólnego “jak mi idzie?”, zapytaj konkretnie: “Czy jasno komunikuję priorytety?”
Pokaż, że faktycznie coś robisz z otrzymanym feedbackiem. To nie tylko przyspieszy Twój rozwój, ale zachęci innych do dalszej szczerości.
Dodatkowo, dobry mentor może zaoszczędzić Ci lat nauki metodą prób i błędów. Szukaj kogoś, kto:
Ma doświadczenie w obszarach, które chcesz rozwinąć
Nie podaje Ci gotowych odpowiedzi, ale zmusza do głębszego myślenia
Dzieli się praktycznymi wskazówkami z własnego doświadczenia
Pamiętaj też o sile networkingu - najlepsi PM-owie nie działają w próżni! Bierz udział w meetupach, dołącz do produktowych grup na Slacku, rozmawiaj z PM-ami z innych branż. Czasem jedno spojrzenie z zewnątrz może całkowicie zmienić Twoje podejście do produktu.
Czytaj mądrze
Kilka godzin z dobrą książką to jak dostęp do kilku lat czyichś doświadczeń w pigułce. Nie ograniczaj się do streszczeń i nagłówków - głęboka lektura pomaga w realnym wdrażaniu wiedzy, nie tylko powierzchownym zrozumieniu.
Wartościowe są zarówno klasyki produktowe, jak i bieżące newslettery branżowe. Te drugie pomogą Ci być na bieżąco z trendami, podczas gdy te pierwsze dadzą solidne fundamenty.
Ucz się na błędach (swoich i cudzych)
Prawda jest taka, że nie każda Twoja decyzja będzie strzałem w dziesiątkę. Kluczem jest umiejętność wyciągania wniosków:
Nie ukrywaj pomyłek - otwarcie przyznając się do błędu, budujesz zaufanie zespołu
Po każdym większym projekcie zrób retrospektywę - co poszło dobrze, a co można było zrobić lepiej?
Szukaj powtarzających się wzorców w swoich potknięciach
Zadawaj sobie regularnie pytania: Czy moje decyzje faktycznie dostarczają wartość? Czy dobrze priorytetyzuję? Czy efektywnie komunikuję wizję? Najlepiej wyznaczyć sobie stały moment w tygodniu na taką refleksję.
Znajdź czas (bo sam się nie znajdzie)
To wszystko brzmi świetnie, ale skąd wziąć na to czas? Prawda jest taka, że musisz go świadomie zaplanować:
Zablokuj w kalendarzu stałe okienka na rozwój - choćby godzinę tygodniowo
Wyznacz konkretne cele rozwojowe na kwartał - jaką umiejętność chcesz poprawić i jakimi krokami?
Daj sobie przestrzeń na oderwanie od codziennych zadań - kreatywność potrzebuje oddechu
Pamiętaj, że inwestycja w swój rozwój to nie luksus, a konieczność w dynamicznym świecie produktów. Każda godzina poświęcona na naukę zwróci się wielokrotnie w lepszych decyzjach produktowych i zawodowych.
A Ty, jakie metody rozwoju sprawdzają się u Ciebie najlepiej? Jesteśmy ciekawi!
Pozdrawiamy!
Agnieszka i Marcin